我们的理念

  • 将人们带到一个目标。

    我们知道,生产力不仅仅是工作时间。这是关于感觉被重视,被激励和理解手头的任务。这是与需要薪水或职位空缺的人分享专业关系。这是经过深思熟虑的个性化解决方案的结果,该解决方案使工作台两侧的员工都可以使用。在Acara,我们将人们怀有目标。

  • 在行业上有个人感。

    60多年来,我们以一种高度联系,咨询性的方式来对待每一个人才和招聘解决方案。为什么?对客户的需求,目标和期望形成清晰的愿景。

    我们采用业界最佳的劳动力创新技术来发现人才,评估人才潜力并认识求职者和雇主之间的专业兼容性。在竞争激烈的世界中,我们认为某些事情仍然值得个人关注。找到合适的选择就是其中之一。

    简而言之,我们认为合适。

  • 做得更好

    通过一家公司的服务来增强您的业务,该公司会深思熟虑地考虑您的特定需求。
  • 创造性地思考。

    放弃标准的人员配置模型,而转向重视合作伙伴关系,定制解决方案并交付成果的系统。
  • 做一个有远见的人。

    选择为满足您的即时需求而构建的服务,同时为您不断发展的成功做准备。
  • 建立联系。

    做的不只是填补职位。让您的文化在每个体现您长期目标的员工中大放异彩。
医疗器械行业客户

“我们获得的客户服务和合作伙伴非常出色,对于持续取得成功非常重要。”

体验Acara的不同之处。